Culturas Responsivas
Evolucionando habilidades
Mayo 13, 2020 | 2 min de lectura | Diego Castellanos

En tiempos de crisis las compañías deben crear una cultura responsiva que acelere la capacidad de aprender y responder al cambio de manera ágil. Lograr esto, implica replantear roles, proceso y comportamientos en los colaboradores que respondan a las nuevas necesidades del negocio.

Así, nace una necesidad por generar soluciones responsivas que disminuyan la brecha de habilidades de todos los colaboradores y optimicen la agilidad, desempeño y productividad del equipo.

Identifica necesidades 

  • Identifica a los colaboradores cuyos roles y valores puedan frenar la recuperación y adaptación del negocio.
  • Reconoce cuales son las principales habilidades de las que dependerá tu nuevo modelo de negocio.
  • Crea un entorno de empoderamiento para generar anticipación, autonomía y resolución en los equipos.

Diseña prácticas

  • Para acelerar la habilidad de operar en un entorno completamente digital.
  • Fortalecer habilidades emocionales y sociales para asegurar la colaboración efectiva. 
  • Generar un sentido de accountability en todos los colaboradores, para que logren adueñarse de las problemáticas y generar soluciones.

Implementa a tu medida

  • Implementa journeys de aprendizaje personalizados que especifiquen actividades y habilidades necesarias.
  • Detalla los roles, responsabilidades y expectativas de cada equipo para alinear y optimizar el desempeño.
  • Comienza, prueba y refina con rapidez.


Thrust es una consultora de innovación estratégica especializada en el diseño de productos, servicios, culturas y Organizaciones Responsivas, preparadas para anticipar y resolver las necesidades de un mundo en constante movimiento.

Bibliografía

Sapana Agrawal, Aaron De Smet, Sébastien Lacroix y Angelika Reich. (2020). To emerge stronger from the COVID-19 crisis, companies should start reskilling their workforces now. 13 de Mayo, 2020, de McKinsey & Company Sitio web: https://www.mckinsey.com/business-functions/organization/our-insights/to-emerge-stronger-from-the-covid-19-crisis-companies-should-start-reskilling-their-workforces-now

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